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Anlagenmechaniker HKLS als Haustechniker m/w/d · mit bis zu 35 Urlaubstagen (Freising · Flughafen München MUC)

Beschäftigung
Vollzeit, Teilzeit
Gehalt
42.000–55.000 € brutto/Jahr
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Vollständige Stellenanzeige von EF Süd

Einleitung:

Anlagenmechaniker aufgepasst: Verstärke unser Team im Technischen Gebäudemanagement an einem der spannendsten Infrastrukturstandorte Deutschlands. Am Flughafen München sorgst Du gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen für den sicheren und zuverlässigen Betrieb komplexer gebäudetechnischer Anlagen. Dich erwarten langfristige Perspektiven, moderne Gebäudetechnik und ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit hoher technischer Verantwortung.

Anlagenmechaniker HKLS als Haustechniker m/w/d | mit bis zu 35 Urlaubstagen

  • Einsatzort: Freising | Flughafen München MUC
  • Kennziffer: 2
  • Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
  • Unternehmen: SPIE Efficient Facilities GmbH

Aufgaben:

  • Sicherstellung des störungsfreien und sicheren Betriebs von gebäudetechnischen Anlagen im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär
  • Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten nach vertraglichen Vorgaben
  • Serviceorientierte Betreuung von Kunden und Nutzern sowie erster Ansprechpartner im Objekt
  • Erstellung und Pflege von Dokumentationen, Protokollen, Mängellisten sowie Schadens- und Tätigkeitsberichten
  • Koordination, Überwachung und Abnahme von Leistungen externer Dienstleister und Nachunternehmer vor Ort

Ihr Profil:

  • Technische Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK / HKLS, Zentralheizungsbauer, Lüftungsbauer, Gas- und Wasserinstallateur oder Mechatroniker für Kältetechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudebetrieb, Facility Management oder in der Gebäudetechnik
  • Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung (z.B. Sachkundiger für VDI 6022, VDI 6023, Brandschutzklappen, etc.)
  • Erweiterte Sicherheitsüberprüfung (Ü2) vorhanden oder Bereitschaft, diese gemeinsam mit SPIE zu durchlaufen
  • Deutschkenntnisse auf Niveau C1 sowie Führerschein Klasse B

Wir bieten:

  • Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc.
  • Anteiliges 13. Monatseinkommen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
  • Bis zu 35 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
  • Professionelles Werkzeug und moderne Arbeitskleidung / PSA
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550
  • Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen - freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung
  • Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie
  • Jobrad-Leasing
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops

Klingt nach Deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

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