Manager Ramp Flughafen Frankfurt (m/w/d)

Das ist der Job

Tätigkeiten • Verantwortung für die operative Steuerung aller Abläufe auf dem Vorfeld (Ramp) • Koordination und Überwachung von Flugzeugabfertigungen (Ankunft, Abflug, Turnaround) • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Zeitvorgaben • Führung, Einsatzplanung und Motivation des Ramp-Personals • Schnittstelle zu internen Abteilungen (z.

Das brauchst du

Luftsicherheit, Arbeitsschutz) • Erstellung von Reports und Dokumentation operativer Kennzahlen Dein Profil • Mehrjährige Berufserfahrung im Flughafenbetrieb, idealerweise in einer Führungsposition • Gute Kenntnisse der Abläufe in der Flugzeugabfertigung (Ramp Services) • Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten • Hohe Belastbarkeit sowie Entscheidungsstärke auch in stressigen Situationen • Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägtes Sicherheitsdenken • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Bereitschaft zur Schichtarbeit (inkl.

Darum lohnt es sich

Swissport, ein weltweit führendes Unternehmen, bietet Bodenabfertigung, Frachtabfertigung und Passagierdienste für über 300 Millionen Passagiere pro Jahr. Bei Swissport leben wir unsere Kernwerte „Show You Care“, „Do the Right Things“ und „Win as a Team“.

Derzeit suchen wir engagierte Ramp Manager (m/w/d) , die diese Werte teilen und unser Team in Frankfurt verstärken möchten.

Wochenenden und Feiertage) • Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen Wir Bieten • Attraktive und leistungsorientierte Vergütung nach Tarifvertrag • 28 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche) • Zuschläge für Sonntags- Nacht- und Feiertagsarbeit • Stellung von Arbeitskleidung • Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten • Spannendes Arbeitsumfeld und angenehmes Arbeitsklima • Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag (37,5 Stunden/Woche im Jahresdurchschnitt) Bei Swissport stehen Vielfalt, Chancengleichheit und unsere Werte im Mittelpunkt unseres Erfolgs.

Übersicht Vollzeit | Standort: Flughafen Frankfurt Bist du bereit, in der dynamischen und schnelllebigen Luftfahrtbranche durchzustarten?

Unsere Mission ist klar: „Der Luftfahrtindustrie weltweit konsistente und maßgeschneiderte Lösungen für ein besseres Kundenerlebnis zu bieten.“ Wir sind überzeugt, dass es unsere Mitarbeiter sind, die uns von der Konkurrenz unterscheiden.

Bodenverkehrsdienste, Disposition) und externen Partnern (Airlines, Behörden) • Überwachung und Optimierung von Arbeitsprozessen und Ressourcen • Bearbeitung von Unregelmäßigkeiten sowie Einleitung von Sofortmaßnahmen bei Störungen im Betriebsablauf • Kontrolle der Einhaltung von Vorschriften (z.

Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, das Integration fördert und in dem alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber – unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, oder Behinderung berücksichtigt werden.